بسمة فودة تُقدّم التنوع والابتكار والاستراتيجية التي تركز على المريض في النسخة التي تُعقدها دبي من مؤتمر الصحة 2.0
بيان صحفي
نُشر في 12 يناير 2026
من ديناميكيات الفريق والشمولية إلى تقديم الرعاية، قدمت بسمة فودة رؤى عملية في الدورة الشتوية لمؤتمر الصحة 2.0.
دبي، الإمارات العربية المتحدة، 12 يناير 2026 - شاركت بسمة فودة ، العضو المنتدب لشركة برايسليس هيلث ذ.م.م. ، كمتحدثة في مؤتمر الصحة 2.0 دبي 2025، أحد أبرز المنصات للابتكار في مجال الرعاية الصحية والحوار القيادي. وانضمت إلى نخبة من رواد القطاع من مختلف أنحاء العالم في فندق إنتركونتيننتال دبي فستيفال سيتي، دبي، الإمارات العربية المتحدة، في الفترة من 8 إلى 10 ديسمبر 2025، لمناقشة دور التنوع والشمول في تعزيز أداء فرق العمل وبناء مؤسسات رعاية صحية أكثر مرونة.
بخبرة تزيد عن عقدين في مجال استراتيجيات الرعاية الصحية والابتكار الرقمي، شاركت بسمة رؤى مستقاة من مسيرتها القيادية وعملها في تطوير PricelessMed، وهي منصة رقمية لتوفير الرعاية الصحية مصممة لتقديم رعاية متميزة وبأسعار معقولة في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة. وأكدت من وجهة نظرها على ضرورة دعم الابتكار في مجال الرعاية الصحية بقيادة شاملة، ومساءلة واضحة، وتنفيذ دقيق لتحقيق أثر مستدام.
خلال جلسة نقاش بعنوان "كيف يُسهم التنوع في بيئة العمل بالرعاية الصحية في تحسين أداء الفريق؟" ، أكدت بسمة أن التنوع وحده لا يُترجم تلقائيًا إلى نتائج أفضل. وسلطت الضوء على دور القيادة الشاملة والأمان النفسي في تمكين الفرق من تقديم أفضل أداء ممكن.
"في مجال الرعاية الصحية، لا نخدم فئات محددة، بل نخدم الناس"، كما تؤمن بسمة. "عندما تعكس الفرق التنوع الثقافي للمرضى الذين تدعمهم، يتحسن التواصل، وتتعمق الثقة، وتتحقق النتائج المرجوة".
وانطلاقًا من هذا المنظور، أوضحت بسمة أن الشمولية لا تقتصر على التمثيل فحسب، بل تُبنى من خلال سلوكيات قيادية تُشجع على الانفتاح والمساءلة والتحدي البنّاء. في مثل هذه البيئات، يشعر أعضاء الفريق بالقدرة على المساهمة بأفكارهم، ومناقشة الافتراضات، وتحمّل المسؤولية دون خوف. ووفقًا لبسمة، يؤثر هذا بشكل مباشر على جودة التنفيذ، وسرعة اتخاذ القرارات، والقدرة على الابتكار في أنظمة الرعاية الصحية المعقدة. وأشارت إلى أن القيادة الشاملة بالغة الأهمية، لا سيما في المناطق المتنوعة ثقافيًا، حيث يُعدّ فهم سياق المريض أمرًا أساسيًا لتقديم رعاية فعّالة ومتعاطفة.
تتجذر هذه الفلسفة بعمق في عمل بسمة في شركة Priceless Health. بصفتها المديرة التنفيذية، قادت بسمة إطلاق وتطوير PricelessMed، حيث صممت حلولاً قابلة للتطوير مدعومة بالذكاء الاصطناعي، مما يعزز الكفاءة التشغيلية ويحسن تجربة المستخدم في جميع مراحل رحلة الرعاية الصحية. صُممت المنصة لمواجهة تحدٍ إقليمي متزايد: ارتفاع تكاليف الرعاية الصحية التي يتحملها المرضى مباشرةً، إلى جانب تزايد الطلب على الشفافية والجودة والراحة. تحت قيادتها، تطورت PricelessMed مع التركيز الواضح على سهولة الوصول والوضوح والتصميم الذي يضع المريض في صميم اهتمامه، بدلاً من تجارب الرعاية الصحية المجزأة أو التي تعتمد على المعاملات فقط.
خلال عام 2025، قادت بسمة التوسع الاستراتيجي لشركة PricelessMed على مستوى الدولة، حيث أقامت شراكات مع المستشفيات والعيادات ومراكز التشخيص في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة. وقد عزز هذا التوسع قدرة المنصة على ربط المرضى بمقدمي الرعاية الصحية الموثوق بهم، مع دعم شركاء الرعاية الصحية من خلال سير عمل مبسط يعتمد على التكنولوجيا. وركز نهجها على التوسع المتوازن، لضمان عدم المساس بجودة الرعاية أو ثقة المرضى أو استمرارية الرعاية.
كان إطلاق برنامج "السفر الطبي ذو القيمة" (MVT) علامة فارقة في هذا التطور، وهو نموذج منظم للوصول إلى الرعاية الصحية يمكّن المرضى من الحصول على علاجات عالية الجودة وفعّالة من حيث التكلفة خارج الحدود مع الحفاظ على استمرارية الرعاية. وقد مثّلت هذه المبادرة انتقال PricelessMed من منصة وصول رقمية إلى حلّ شامل لتوجيه المرضى في مجال الرعاية الصحية، مما يعكس تركيز بسمة على تصميم نظام طويل الأجل بدلاً من النمو قصير الأجل.
تمتد فلسفة بسمة القيادية لتشمل تنمية الأفراد وتوجيههم، إذ تعتبرهما أساسيتين لبناء مؤسسات رعاية صحية مرنة. وتؤكد على التمكين، ووضوح الأدوار، والملكية المشتركة كركائز أساسية لفرق العمل عالية الأداء. ويعزز هذا النهج الذي يضع الأفراد في المقام الأول إيمانها بأن القيادة الشاملة ليست مجرد قيمة ثقافية، بل ميزة استراتيجية.
"يحدث الابتكار بشكل أسرع في البيئات الشاملة"، هذا ما قالته بسمة. "عندما يشعر الناس بأن أصواتهم مسموعة، فإنهم يبنون أنظمة أفضل - أنظمة تخدم المرضى حقًا".
حظيت إسهامات بسمة في مجال الابتكار والقيادة في الرعاية الصحية بالتقدير في مؤتمر الصحة 2.0 من خلال جائزة الرؤى، التي أقرت بدورها في تعزيز القيادة الشاملة، وتوفير الرعاية الصحية الرقمية، والابتكار القابل للتطبيق على نطاق واسع في المنطقة. وأكد هذا التكريم على الأثر العملي لعملها والتزامها ببناء أنظمة رعاية صحية تخدم مختلف فئات السكان بكفاءة.
عززت مشاركة بسمة في المؤتمر العالمي مكانة PricelessMed كنموذج يُحتذى به في كيفية تضافر القيادة الشاملة والتصميم التكنولوجي المدروس والتنفيذ المنضبط لإحداث تأثير واسع النطاق في مجال الرعاية الصحية. ويستمر عملها في إثبات أن الابتكار المستدام في مجال الرعاية الصحية لا يقوم على التكنولوجيا فحسب، بل على الثقة والشمولية والقيادة الهادفة.
مؤتمر الصحة 2.0
مؤتمر الصحة 2.0 هو منصة عالمية للابتكار والريادة في مجال الرعاية الصحية، تجمع بين كبار المسؤولين التنفيذيين في هذا القطاع، والأطباء، وصناع السياسات، وقادة التكنولوجيا، لاستكشاف مستقبل تقديم الرعاية الصحية. ويركز المؤتمر على التقنيات الناشئة، والقيادة الشاملة، والصحة الرقمية، والرعاية المتمحورة حول المريض، من خلال مناقشات يقودها خبراء، وجلسات رئيسية، وتبادل الخبرات. ستُعقد النسخ القادمة من هذا الحدث الصحي في لاس فيغاس، وسنغافورة، ودبي عام 2026. لمزيد من المعلومات، تفضلوا بزيارة الموقع الإلكتروني www.health2conf.com .
معلومات الاتصال:
الاسم: بهاونا بانغا
البريد الإلكتروني: إرسال بريد إلكتروني
الجهة المنظمة: مؤتمر الصحة 2.0
الموقع الإلكتروني: https://www.health2conf.com/